Verbesserung der Beschäftigungsfähigkeit, Aufbau von Bewerbungskompetenz und nachhaltige Eingliederung nach der Haftzeit

Erweiterung von Schlüsselqualifikationen und Kernkompetenzen mit dem Ziel der beruflichen Eingliederung.

Aktivierung, Coaching, Training und Vermittlung von Bedarfsgemeinschaften

Das Projekt ""Neustart 2019"" hat die nachhaltige Integration Haftentlassener in das berufliche und soziale Leben zum Inhalt

Empowerment für das Leben in Deutschland und Heranführung an den Arbeits- und Ausbildungsmarkt -ein Stufenprogramm zur Integration geflüchteter Frauen

Basisqualifikation haushaltsnahe Dienstleistungen für Langzeitarbeitslose aus Bedarfsgemeinschaften mit Kindern in Teilzeit

Weiterbildung zum Sachverständigen für Schäden an Gebäuden

Qualifizierungsprojekt in Teilzeit - fachliche Vorbereitung auf aktuelle Bedarfe des regionalen Arbeitsmarkts und der Digitalisierung der Arbeitswelt

Digitale Kompetenzen erwerben, Fachqualifizierung erfolgreich abschließen, Integration in versicherungspflichtige Beschäftigung

Teilnahme am Führungskräftetraining